[충북]도교육청(교육감 김병우) 소속 공무원들은 100만원 미만의 의례적 금품이나 향응을 받더라도 중징계를 받는다.
도교육청은 이런 내용의 ‘충북교육청 공무원 행동강령 일부 개정 규칙안’을 입법 예고했다.
그동안 100만원 미만의 의례적인 금품이나 향응 수수는 견책이나 감봉 등 경징계 대상이었다. 그러나 앞으로는 정직과 해임, 파면 등 엄한 처벌을 받게 된다.
도교육청은 지난해 개정된 ‘공무원 징계령 시행규칙’과 ‘지방공무원 징계규칙’ 내용을 반영, 세부 기준을 입법예고안에 담았다.
도교육청 관계자는 “뇌물수수 등 비리 공무원 처벌을 강화해 공직사회 청렴성을 높이고, 열심히 일하는 다수 공무원의 사기를 높이려는 조처”라고 말했다. 도교육청은 지난해 지능형 로봇 구매 비위, 특정업체 물품 구매 특혜 등 잇단 직원 비위가 터져 눈총을 받았다.
브로커의 부탁을 받고 특정 로봇 제조업체가 40개교에 제품을 납품하도록 부하 직원들에게 압력을 넣은 혐의를 받아 불구속 기소된 모 간부는 최근 파면과 함께 9억여 원의 변상금 처분을 받았다.
한편, 도교육청의 조직개편 시기가 더 늦춰질 것으로 점쳐지고 있다.
도교육청은 올 3월 1일자로 본청에 대한 조직개편을 추진했지만 충북도의회의 문턱을 넘지 못하며 실패했다. 빨라도 7월이며 늦어질 경우는 9월이나 내년 3월을 기약할 수밖에 없는 상황이다.
도교육청은 의회와 의안 수정에 관해 조율하지 못했고 내외부 의견수렴, 공청회, 입법예고 등 절차를 진행하려면 충분한 시간이 필요하다는 입장이다.
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